Todas las actividades que desempeñamos en Grupo PiSA® van enfocadas a un gran objetivo: mantener y preservar la salud de las personas. Para lograr lo anterior, es importante que los colaboradores conozcan y vivan nuestros valores.
Humildad
Los comportamientos de este valor son:
• Reconocer los errores.
• Saber escuchar.
• Tener disponibilidad para aprender y enseñar.
• Tratar a los demás como quieres ser tratado.
• Compartir los logros en equipo.
• No ser arrogante.
Honestidad
• Decir siempre la verdad de manera objetiva, completa y sin justificaciones.
• No robar.
• Elegir lo mejor para la empresa.
• Reportar las malas prácticas y comportamientos.
• No perder el tiempo en horas de trabajo.
Respeto a la Persona con Justicia
• Dar reconocimiento al que trabaja y al que no trabaja.
• Saber que la exigencia no está peleada con el buen trato.
• Evitar favoritismos.
• Tener trato amable y cortés. No insultar.
• Considerar el tiempo de los demás.
• Dar a cada quien lo que le corresponde.
Responsabilidad
• Responder por las consecuencias de mis actos.
• Cumplir con lo que se tiene que hacer.
• Evitar faltar por causas injustificadas.
• Reportar fallas y comportamientos inadecuados.
• Cuidarse para no tener accidentes.
Empuje
• Querer crecer y mejorar.
• Encontrar soluciones.
• Proponer ideas.
• Tener sentido de urgencia.
• Tener hambre de superarse.
• Ver el cómo ¡sí se puede!
¿Cómo lo vamos a lograr?
Viviendo los valores de Grupo PiSA®.
Con Directores, Gerentes y Jefes responsables de comunicar y desarrollar a su equipo.
Con colaboradores capaces de adaptarse al cambio y crecimiento del Grupo.
Con colaboradores comprometidos con su crecimiento personal y desarrollo.
Con colaboradores capaces de tomar decisiones que beneficien al Grupo analizando situaciones y previendo riesgos.
Trabajando en equipo con un alto enfoque a metas y resultados.
Innovando y fabricando productos y servicios de la más alta calidad.