ANALISTA DE GESTION DE TALENTO
Fecha: 9 abr 2024
Ubicación: GUADALAJARA, JALISCO
Empresa: Grupo PiSA
Desde hace más de 75 años, proveemos medicamentos, productos y servicios a los sectores público y privado en los mercados de salud más importantes en México y Latinoamérica. Contamos más de 20,000 profesionales y empleados comprometidos a contribuir con la preservación del bien más valioso para todos, ¡Nuestra vida!
1.- Objetivos
Ejecutar y dar seguimiento a los proceso y proyectos de comunicación interna, cultura y gestión de talento de acuerdo a los lineamientos corporativos y normativos de grupo pisa.
2.- Responsabilidad
1) Brindar seguimiento a la correcta ejecución de los procesos del ciclo de talento para lideres y colaboradores de la unidad asignada.
2) Atención de necesidades de comunicación interna de la unidad de negocio.
3) Ejecución y seguimiento de programas y actividades de cultura corporativa para la unidad de negocio.
4) Ejecutar las acciones derivadas de los procesos de clima laboral tales como encuestas, resultados y planes de acción de las unidades de negocio.
3.- Experiencia
1) Ejecución y/o soporte en programas de desarrollo de talentos de liderazgos- 1 año.
2) Ejecución y/o soporte en programa de bienestar, clima y cultura. – 6 meses.
4.- Conocimiento
1) Paquetería office: Word Power point, (intermedio) y Excel intermedio (tablas dinámicas, fórmulas de búsqueda de información, gráficos)
2) Programas de cultura liderazgo de equipos, campañas de comunicación, gestión de talento (evaluación, mapeos, 9box competencias) - básico
3) Buena redacción y ortografía.
5.- Perfil complementario no obligatorio
1) Aplicación de encuestas de clima o NOM 035
2) Facilitar capacitaciones blandas (Onboarding talleres de lideres)
3) Generación de reportes cuantitativo y cualitativos y análisis de indicadores.
6.- Conocimiento
Bases teóricas y practicas de modeles de aprendizaje, liderazgo y cultura
7.- Escolaridad
Licenciatura (Carta de pasante) Lic. en recursos humanos, comunicación, psicología pedagogía, carreras administrativas o a fin.
8.- Ofrecemos
Salario competitivo.
Prestaciones de ley
Oportunidad de crecimiento
Los procesos de reclutamiento y selección son totalmente GRATUITOS en Grupo PiSA, nadie debe solicitarte pago alguno para participar en nuestros procesos de Reclutamiento y Selección.
Recuerda que tus datos personales sensibles serán tratados conforme a los términos y condiciones del Aviso de Privacidad que se encuentra en la página oficial en el apartado Legal.