ANALISTA DE GESTION DEL CAMBIO

Fecha: 26 abr. 2025

Ubicación: GUADALAJARA, JALISCO, MX

Empresa: Grupo PiSA

Objetivo del puesto

 

Participar y apoyar en la ejecución de las iniciativas, actividades, tareas y entregables de gestión del cambio relacionados con proyectos de transformación del negocio en PiSA, enfocadas en minimizar la resistencia al cambio y maximizar la aceptación y adopción de las nuevas formas de trabajo por parte de las partes interesadas.

Responsabilidades y actividades

 

  • Apoyar en la ejecución de las actividades de gestión del cambio de los proyectos asignados.
  • Apoyar en la ejecución de estrategias de gestión del cambio para facilitar la adopción de nuevas iniciativas, procesos, tecnologías o estructuras organizacionales.
  • Apoyar en la gestión de grupos de interés, así como colaborar en la identificación, análisis y gestión de los grupos de interés, asegurando su involucramiento, comunicación efectiva y alineación con los objetivos del proyecto para facilitar la adopción del cambio.
  • Brindar apoyo al equipo del portafolio de proyectos de gestión del cambio, participando en el seguimiento, análisis y documentación de iniciativas, así como en la coordinación de actividades para asegurar el compromiso con las iniciativas de cambio.

Experiencia

 

  • Gestión de proyectos, transformación de procesos. (1 AÑO OBLIGATORIO)
  • Creación de materiales de comunicación y capacitación para facilitar la adopción al cambio. OBLIGATORIO
  • Procesos de recursos humanos. (Capacitación, Desarrollo de Talento, Comunicación Interna & Cultura Organizacional)
  • Trabajando o atendiendo como proveedor de empresas y con perfil operativo (consultoría, proyectos, diseño de procesos, etc)

Conocimientos

 

  • Paqueteria Office intermedio-avanzado (Word, Power Point, Excel). OBLIGATORIO
  • Herramientas de Gestión de Proyectos  (Deseable MS Project)
  • Técnicas y habilidades de comunicación oral y escrita individual y en grupos. OBLIGATORIO
  • Principios básicos de gestión del cambio y de metodologías de gestión del cambio organizacional (ADKAR, PROSCI, Kotter) OBLIGATORIO
  • Mapeo/Mejora de Procesos.  OBLIGATORIO

Perfil Complementario

 

  • Licenciatura en Administración, Ingeniería industrial y/o afin. (CARTA PASANTE INDISPENSABLE)
  • Disponibilidad de horario y para trasladarse entre ubicaciones conforme la operacion lo requiera.
  • Disponibilidad para viajar (periodos cortos)