GERENTE SR GESTION EQUIPO ELECTROMEDICO

1.- Principales responsabilidades del puesto:

• Establecer y ejecutar la estrategia para la correcta operación del área, garantizando los niveles de servicio para cada mercado por medio de una operación ágil, eficiente y eficaz para alcanzar los objetivos operativos y financieros establecidos.
• Impulsar la transformación por medio de la conectividad digital para cada uno de los mercados / equipos médicos, con la finalidad de generar soluciones de alto valor
• Asegurar el cumplimiento del sistema de calidad con la finalidad de contar con productos y servicios efectivos y eficientes.
• Asegurar el cumplimiento de regulaciones y normativas sanitarias a la unidad de negocio para asegurar que los equipos funcionen de manera óptima.
• Realizar las actividades relacionadas con la gestión de personal a su cargo.

2.- Nivel educativo:

Lic. Ingeniero Mecánico eléctrica, Ing. Mecatrónico / Biomédico / Industrial y de sistemas.

Deseable maestría en ingeniería / negocios / MBA ( Carta Pasante)

3.- Experiencia obligatoria:

• 6 años. Gestión de equipos médicos.
• 5 años. Gestión de proyectos en áreas de negocio, operaciones, TI.
• 5 años. Desarrollo o implementación de estrategias de negocio.
• Hemodiálisis, Anestesia, operación de hospitales.( Deseable)
• Manejo de equipo gerenciales. ( Deseable)
• Logística y finanzas. ( Deseable)

4. Conocimientos mandatorios:

• Manejo, mantenimiento y gestión equipos médicos: bomba infusión, cicladora DP, máquina HD, máquina / monitor anestesia.
• Diseño, gestión  planes mantenimiento equipo médico.
• Gestión proyectos de mejora.
• Industria equipos médicos y hospitalaria.( Deseable)
• Desarrollo e implementación de proyectos de mejora ( Deseable)

Otros Requisitos:

• Disponibilidad de Viajar
• Ingles intermedio ( deseable)
• Deseable certificaciones gestión equipo médico. Six sigma. ( deseable)